午夜欧美福利-午夜欧美成人香蕉剧场-午夜欧美成人久久久久久-午夜久久网-国产亚洲男人的天堂在线观看-国产亚洲免费观看

成立于2003年,企業駐場式咨詢模式開創者
專家熱線:139 2212 9159
400 991 0880

企業資源與能力分析

發布時間:2019-07-25     瀏覽量:8076    來源:正睿咨詢
【摘要】:企業資源與能力分析將把各競爭要素按重要程度以及公司擁有程度進行綜合分析,以此揭示出公司真正的競爭實力。分析內容主要包括行業重要性分析、公司擁有程度分析、行業重要性一公司擁有程度綜合分析、各項資源與能力優劣勢分析。

  企業資源與能力分析將把各競爭要素按重要程度以及公司擁有程度進行綜合分析,以此揭示出公司真正的競爭實力。分析內容主要包括行業重要性分析、公司擁有程度分析、行業重要性一公司擁有程度綜合分析、各項資源與能力優劣勢分析。

  企業資源與能力分析---資源能力樹

  資源基礎理論認為,存在戰略價值的資源能力具有一定的特征,正是這些具有戰略特征的資源和能力構成了企業競爭優勢的基礎,是企業創造并維持競爭優勢的源泉。公司戰略活動的重點是獲取、培育和維護這些戰略性資源,公司只有利用好這些獨特的資源和能力,才能在市場競爭中取勝并獲取超額利潤。

  資源能力樹模型是對內部資源和能力進行梳理和評價的有效方式,以便得到系統準確的內部資源和能力的狀態。

企業資源與能力分析

  資源能力樹(示意)

  除了產業背景,資源能;力的價值判別還涉及地域背景、政治背景、社合背景甚至文化背景等重要的外部環境,資源能力是否與這些重要外外部因素匹配,都體現了資源能力戰略價值的相對性問題。實際上,每個公司都有自己獨特的資源和能力,或是絕對優勢,或是相對優勢,無論如何,公司者可都必須明確自己的資源和能力,這是實現公司戰略的重要力量所在。

  企業資源與能力分析---關鍵因素分析

  關鍵因素分析主要分析各要素對行業競爭的重要性以及本公司的擁有程度,通過將各因素根據兩維指標在矩陣中定位,可以直觀地分析出公司對關鍵因素的擁有程度。 公司應將其核心能力構建在行業關鍵成功因素上,公司資源投人應從擁有程度高、但本身重要性不高的那些因素中轉移出來,轉而投到那些目前擁有程度低、但對行業競爭成功意義重大的因素中。

企業資源與能力分析

  公司擁有程度分析:

 

優劣衡量指標

競爭對比

優勢

劣勢

技術

開發速度快、技術領先

 

 

品牌

知名度高品牌形象好

 

 

市場推廣

市場分析能力強、市湯推廣能力強

 

 

質量

質量穩定且合格率高

 

 

政府關系

與地方政府及行業主管部門的良好關系

 

 

物流

快速的物流服務、低成本

 

 

生產

滿足需要的生產能力、靈活的生產方式

 

 

成本

低成本

 

 

采購

低采購價格穩定的購貨

 

 

銷售

快速分銷能力、有力的銷售控制

 

 

資金

強大的資金實力

 

 

人力資源

豐富且高素質的人力資源

 

 

 

免費獲取咨詢方案

 

上一篇:【戰略管理】中國企業戰略規劃常見6大誤區

下一篇:【戰略管理】企業競爭優勢的來源

專題研究
新聞動態
聯系我們
廣東省廣州市海珠區新港東路中洲中心北塔20樓
400-991-0880
zrtg888@163.com

關注正睿官方微信,獲取更多企業管理實戰經驗

預約專家上門診斷服務

正睿咨詢官方視頻號

金濤說管理視頻號

精品在线观看一区| 久久99爰这里有精品国产| 国产一区二区精品尤物| 台湾毛片| 国产原创中文字幕| 精品久久久久久中文| 久久成人综合网| 亚欧乱色一区二区三区| 999久久久免费精品国产牛牛| 久久福利影视| 欧美激情伊人| 香蕉视频一级| 国产麻豆精品高清在线播放| 国产不卡在线观看| 高清一级做a爱过程不卡视频| 亚洲精品影院一区二区| 国产精品自拍一区| 99久久精品国产麻豆| 日韩av成人| 欧美激情伊人| 久久久久久久男人的天堂| 国产成人啪精品视频免费软件| 国产国语对白一级毛片| 国产精品1024在线永久免费| a级黄色毛片免费播放视频| 精品国产亚一区二区三区| 91麻豆精品国产自产在线| 国产伦精品一区三区视频| 国产一区二区精品尤物| 日韩av成人| 欧美激情伊人| 午夜激情视频在线观看| 久久国产精品只做精品| 999久久66久6只有精品| 一a一级片| 黄视频网站免费看| 久久国产影视免费精品| 成人免费一级纶理片| 欧美日本免费| 国产一区二区精品久久91| 国产不卡在线观看| 日本特黄特黄aaaaa大片| 国产伦理精品| 国产一区二区精品久久| 亚洲精品影院久久久久久| 四虎久久精品国产| 国产一区二区福利久久| 国产综合成人观看在线| 国产麻豆精品免费密入口| 欧美激情一区二区三区视频 | 亚欧视频在线| 午夜在线观看视频免费 成人| 青青久久国产成人免费网站| 99久久网站| 亚洲精品中文一区不卡| 精品视频在线观看一区二区| 午夜激情视频在线播放| 欧美国产日韩一区二区三区| 成人a级高清视频在线观看| 青青青草影院| 四虎影视久久久| 国产不卡高清| 久久精品道一区二区三区| 免费的黄色小视频| 韩国毛片| 日本特黄特黄aaaaa大片 | 日韩专区一区| 色综合久久久久综合体桃花网| 日韩在线观看免费| 国产亚洲精品aaa大片| 999精品视频在线| 99久久网站| 999久久狠狠免费精品| 91麻豆精品国产综合久久久| 九九九国产| 国产a视频| 精品久久久久久中文字幕2017| 日韩免费在线视频| 亚洲精品影院| 免费国产在线观看| 久久国产精品自线拍免费| 日本免费乱理伦片在线观看2018| 久久久久久久免费视频| 久久国产精品只做精品| 一级毛片看真人在线视频| 精品毛片视频| 国产成人精品综合在线| 国产伦精品一区三区视频| 色综合久久天天综线观看| 国产麻豆精品| 美女免费精品高清毛片在线视| 亚洲爆爽| 欧美一级视频免费观看| 亚欧乱色一区二区三区| 欧美激情在线精品video| 亚洲www美色| 精品视频在线观看免费| 国产伦精品一区二区三区在线观看 | 韩国三级香港三级日本三级la | 黄色福利片| 天天做日日爱夜夜爽| 欧美日本二区| 亚洲第一页乱| 国产国语在线播放视频| 深夜做爰性大片中文| 美女免费精品高清毛片在线视| 精品视频免费看| 国产一区二区精品| 一本伊大人香蕉高清在线观看| 麻豆午夜视频| 韩国三级视频网站| 久久久久久久男人的天堂| 日韩中文字幕一区二区不卡| 欧美国产日韩久久久| 免费一级生活片| 国产不卡在线观看| 国产a毛片| 午夜激情视频在线播放| 国产伦精品一区三区视频| 精品在线观看国产| 欧美另类videosbestsex高清| 国产美女在线观看| 天堂网中文在线| 日本免费区| 九九干| 欧美日本国产| 精品视频在线观看免费| 久草免费资源| 国产高清在线精品一区a| 高清一级毛片一本到免费观看| 国产一区二区精品久| 国产成人女人在线视频观看| 欧美另类videosbestsex高清| 精品久久久久久中文字幕2017| 国产91精品一区| 天天做人人爱夜夜爽2020毛片| 日韩中文字幕一区| 999精品影视在线观看| 欧美日本二区| 日韩专区一区| 欧美a级片视频| 免费国产在线视频| 成人a大片在线观看| 国产国语在线播放视频| 人人干人人插| 精品视频免费观看| 久久99这里只有精品国产| 夜夜操网| 你懂的国产精品| 久草免费资源| 日韩在线观看视频黄| 国产视频久久久| 国产成a人片在线观看视频| 欧美日本国产| 亚洲不卡一区二区三区在线| 国产伦精品一区三区视频| 欧美18性精品| 高清一级做a爱过程不卡视频| 青草国产在线观看| 国产一区二区精品久久| 久久99这里只有精品国产| 韩国三级香港三级日本三级la | 精品国产一区二区三区精东影业| 国产a视频| 国产精品自拍亚洲| 二级片在线观看| 亚洲精品影院一区二区| 九九久久99| a级毛片免费观看网站| 国产极品精频在线观看| 久久久久久久网| 你懂的日韩| 夜夜操网| 日韩在线观看免费| 精品国产一区二区三区免费 | 国产精品1024在线永久免费| 国产精品1024永久免费视频| 欧美国产日韩久久久| 精品在线观看国产| 久久精品免视看国产成人2021| 可以免费看污视频的网站| 亚洲天堂免费| 国产欧美精品午夜在线播放| 一 级 黄 中国色 片| 国产精品12| 精品在线观看国产| 国产不卡在线观看| 天天做人人爱夜夜爽2020毛片| 日本免费乱人伦在线观看| 日韩中文字幕一区| 精品视频一区二区三区| 欧美日本二区| 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 韩国毛片基地| 色综合久久天天综合| 欧美一级视| 国产国产人免费视频成69堂| 日日爽天天| 国产视频一区在线| 久草免费在线观看|